Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация




НазваниеТ з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация
страница1/5
Дата публикации28.07.2013
Размер0.7 Mb.
ТипДокументы
lit-yaz.ru > Финансы > Документы
  1   2   3   4   5

ТЗ «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация

Выполнение приказа № 1

Выполнение приказа № 1 – это процедура формирования нового модуля Текущая тарификация и внесение изменений в модуль Кадры – в раздел Тарификационная карточка работника и в раздел Личное дело работника в подраздел Стаж/разряды.

При выборе меню Выполнение приказа № 1 на экране должно появляться окно с запросом:




Укажите дату, на которую нужно выполнить приказ № 1:  .  .  


Отменить

Выполнить


Пользователь должен указать начало действия новой тарификации. Запретить устанавливать дату более позднюю, чем дата выполнения последнего Приказа №1.

Для начала процедуры выполнения пользователь должен подтвердить свой выбор нажатием кнопки Выполнить.

При выборе Отменить – окно с запросом закрывается, формирование модуля ^ Текущая тарификация не происходит.

Из модуля Тарификация в модуль Текущая тарификация должны передаваться данные по определенным правилам.

При этом модуль Тарификация закрывается для редактирования, но должен быть доступен для просмотра и печати отчетов ^ Педагогическая тарификация, Должностная тарификация и Фонд оплаты труда.

Модуль Текущая тарификация должен быть закрыт для прямого редактирования. Все изменения в модуле ^ Текущая тарификация должны производится только в результате выполнения приказов.

Выполнение Приказа № 1 должно начинаться с проведения проверок, аналогичных проверкам, проводимым при формировании тарификационных списков.

В следующей таблице описаны ошибки, при наличии которых новый модуль ^ Текущая тарификация не может быть сформирован.

Ошибка

Сообщение в протоколе

^ Учебный план  Полный



Не указано количество учащихся в классе

В классе … (указать класс или классы) не указано количество учащихся.



Остаток часов школьного компонента на ступени отрицательный.

Превышено финансирование на … (указать ступень, где обнаружен отрицательный остаток) ступени обучения на … (указать количество часов) часов.



Количество часов, передаваемых для преподавания в другие учебные заведения, превышает сумму часов базиса и школьного компонента по предмету, часы которого передаются.

Количество часов по предмету … (указать название предмета, по которому обнаружено превышение), передаваемое для преподавания в другое учебное заведение, превышает количество часов, указанное в учебном плане.

^ Учебный план дополнительного финансирования



Остаток часов дополнительного финансирования не равен нулю.

Общее количество часов дополнительного финансирования не равно количеству часов, указанному в учебном плане.

^ Учебный план индивидуального финансирования



Остаток часов индивидуального финансирования не равен нулю.

Общее количество часов индивидуального финансирования не равно количеству часов, указанному в учебном плане.

^ Распределение  Учебная нагрузка по ступеням и НМиОЭР



У работника со статусом «основной», табельный номер которого внесен в раздел распределения учебных часов по ступеням или НМР, нет педагогического разряда в модуле Кадры в разделе Личное дело работника в подразделе Стаж/разряды.

У постоянного работника … (указать ФИО и таб.номер работника) в личном деле отсутствует педагогический разряд для оплаты по ЕТС.



У тарифицируемого совместителя и совместителя с почасовой оплатой, табельный номер которого внесен в раздел распределения учебных часов по ступеням или НМР, нет педагогического разряда в модуле Кадры в разделе Личное дело работника в подразделе Стаж/разряды.

У совместителя … (указать ФИО и таб.номер работника) в личном деле отсутствует педагогический разряд оплаты по ЕТС.



У совместителя с коэффициентом оплаты, табельный номер которого внесен в раздел распределения учебных часов по ступеням или НМР, нет коэффициента оплаты в модуле Кадры в разделе Личное дело работника в подразделе Стаж/разряды.

У совместителя с коэффициентом оплаты … (указать ФИО и таб.номер работника) в личном деле отсутствует коэффициент оплаты труда.



У работника, табельный номер которого внесен в раздел распределения учебных часов в строку с пометкой «доп.разряд», нет педагоги-ческого дополнительного разряда в модуле Кадры в разделе Личное дело работника в подразделе Стаж/разряды.

У работника … (указать ФИО и таб.номер работника) в личном деле отсутствует педагогический дополнительный разряд оплаты труда.



В подгруппе класса не указано количество учащихся.

В подгруппе … (указать подгруппу), предмет … (указать название предмета), не указано количество учащихся.

Распределение  Группы продленного дня



У работника, табельный номер которого внесен в раздел распределения часов ГПД, нет разряда воспитателя ГПД в модуле ^ Кадры в разделе Личное дело работника в подразделе Стаж/разряды.

У работника … (указать ФИО и таб.номер работника) в личном деле отсутствует разряд воспитателя ГПД.

^ Распределение  Дополнительное образование



У работника, табельный номер которого внесен в раздел распределения часов дополнительного образования с видом разряда «доп», «доп2» или «конц», нет соответствующего разряда в модуле Кадры в разделе Личное дело работника в подразделе Стаж/разряды.

У работника … (указать ФИО и таб.номер работника) в личном деле отсутствует разряд … (указать вид разряда - педагога доп.образования, или педагога доп.образования дополнительный, или концертмейстерский).

Доплаты и надбавки



У работника, табельный номер которого внесен в раздел «Доплаты и надбавки», нет вида разряда, от которого должна производиться оплата, в модуле Кадры в разделе Личное дело работника в подразделе Стаж/разряды.

У работника … (указать ФИО и таб.номер работника) отсутствует разряд для оплаты».

^ Нормативное штатное расписание и Дополнительные штатные единицы



Не рассчитан фонд оплаты труда по должности

Не рассчитан фонд оплаты труда по должности … (указать название должности).

^ Рабочее штатное расписание



Не рассчитан фонд оплаты труда по должности

Не рассчитан фонд оплаты труда по должности … (указать название должности).



Остаток нормативного фонда отрицательный

Остаток фонда нормативного штатного расписания … (указать сумму и выделить её красным шрифтом).

^ Расстановка кадров



Не рассчитан фонд оплаты труда по должности

Не рассчитан фонд оплаты труда по должности … (указать название должности).



Обнаружены строки, заполнение в которых отличается только в поле Кол-во ставок

Работник … (указать ФИО и таб.номер) назначен на одну и ту же должность (указать название должности) с одинаковыми условиями оплаты (указать условие оплаты).



Наименование основной должности в разделе ^ Расстановка кадров не совпадает с наименованием основной должности в модуле Кадры

Работник … (указать ФИО и таб.номер), назначенный на основную должность … (указать наименование должности по разделу Расстановка кадров), имеет в личном деле должность … (указать наименование должности из модуля Кадры).

Все разделы, содержащие поле Табельный номер



Работник, табельный номер которого внесен в раздел, имеет в личном деле статус «уволен», «декрет» или «отпуск по уходу».

Работник … (указать ФИО и таб.номер), внесённый в раздел … (указать раздел модуля Тарификация, где обнаружен такой работник) имеет в личном деле статус … (указать статус – уволен, декрет, отпуск по уходу).

Если обнаружена хотя бы одна из перечисленных ошибок, то Приказ № 1 не выполняется, модуль Текущая тарификация не формируется. На экране должен появиться протокол ошибок с возможностью печати.

Если ни одной ошибки не обнаружено, то:

  1. модуль Тарификация закрывается для прямого редактирования пользователем;

  2. при первом выполнении (в начале работы с программой) должен сформироваться модуль Текущая тарификация и в модуле Кадры должен сформироваться раздел Тарификационная карточка работника.

  3. при каждом последующем выполнении Приказа № 1 на дату последнего выполнения внесенные изменения переносятся в модули ^ Текущая тарификация и Кадры ] Тарификационная карточка.

  4. при выполнении Приказа №1 на другую (более позднюю дату) в модуле Текущая тарификация удалить старые данные и отразить новые, а в Тарификационных карточках добавить новые строки с новой датой начала действия во всех подразделах, отражающих итоги тарификации. Если Приказ №1 выполняется в следующем учебном году (т.е. была сделана тарификация на следующий период), то не отражать в Тарификационных карточках строки, внесенные приказами прошлого учебного года.

Изменения в модуле Кадры

В результате выполнения Приказа №1 в модуль Кадры должны быть внесены изменения в раздел Тарификационная карточка работника в следующие подразделы:

  • Педагогическая тарификация работника

  • Должности по штатному расписанию

  • Доплаты и надбавки

  • Текущая тарификация работника

в раздел Личное дело работника в подраздел Условия оплаты труда.

Педагогическая тарификация работника

Поля подраздела заполняются из раздела ^ Распределение учебной нагрузки следующим образом:

^ Номер приказа

Начало действия

Окончание действия

РАЗРЯДЫ

Сумма

Метод.литер

пед

пед2

гпд

до

до2

конц


































  • Номер приказа - заполняется автоматически цифрой «1»;

  • Начало действия - заполняется автоматически датой, на которую выполнялся приказ №1;

  • Окончание действия - поле не заполняется;

  • Разряды - заполняются автоматически из модуля Кадры из раздела Личное дело работника из подраздела Стаж/разряды из поля Разряд соответствующими данными:

  • вид разряда «педагогический» - в поле «пед»;

  • вид разряда «дополнительный педагогический» - в поле «пед2»;

  • вид разряда «воспитателя ГПД» - в поле «гпд»;

  • вид разряда «педагога доп.образования» - в поле «до»;

  • вид разряда «педагога доп.образования дополнительный» - в поле «до2»;

  • вид разряда «концертмейстерский» - в поле «конц».

  • Сумма - заполняется автоматически рассчитанная сумма оплаты за учебную деятельность из следующих подразделов:

  • распределение учебной нагрузки по ступеням;

  • распределение часов ГПД;

  • распределение часов Дополнительного образования;

  • распределение часов НМР

  • Метод.литература - если у работника основная должность имеет категорию «педагогическая» (по справочнику должностей), и работник основной, то в поле автоматически отражается размер компенсации на книгоиздательскую продукцию (из справочника ЕТС из поля МРОТ для соц.выплат).

Если работник - совместитель, то данное поле заполняется в случае, если в модуле Кадры стоит пометка в поле «компенсация на книгоиздательскую продукцию».

Подраздел должен быть закрыт для редактирования. Изменения вносятся только в результате выполнения приказов об изменении педагогической нагрузки и условий оплаты труда.

Должности по штатному расписанию

П
^ Таблица Штатное расписание из модуля Тарификация
оля подраздела заполняются из подраздела Штатное расписание из строк с табельным номером работника следующим образом:

^ Наименование должности

Кол-во ставок

Условие оплаты

Таб номер

Работник

Раз ряд

^ Повышение ставки

Доплата за НУТ

Сум ма
































^ Номер приказа

Начало действия

Окончание действия

Наименование должности

^ Кол-во ставок

Условие оплаты

Раз ряд

Повышение ставки

^ Доплата за НУТ

Сумма
































Таблица Должности по штатному расписанию из модуля Кадры ] Тарификационная карточка работника



  • Номер приказа - заполняется автоматически цифрой «1»;

  • Начало действия - заполняется автоматически датой, на которую выполнялся приказ №1;

  • Окончание действия - поле не заполняется;

  • Наименование должности - заполняется содержимым поля Наименование должности;

  • Кол-во ставок - заполняется содержимым поля Кол-во ставок;

  • Условие оплаты - заполняется содержимым поля Условие оплаты;

  • Разряд - заполняется содержимым поля Разряд;

  • Повышение ставки - заполняется содержимым поля Повышение ставки;

  • Доплата за НУТ - заполняется содержимым поля Доплата за НУТ;

  • Сумма - заполняется содержимым поля Сумма.

Подраздел должен быть закрыт для редактирования. Изменения вносятся только в результате выполнения приказов об изменении должности по штатному расписанию и условий оплаты труда.

Доплаты и надбавки

П
Таблица Доплаты за классное руководство из модуля Тарификация
оля подраздела заполняются из подраздела Доплаты и надбавки (^ Доплаты за классное руководство, Доплаты за заведование кабинетами, Персональные доплаты и надбавки) из строк с табельным номером работника следующим образом:

Класс

Статус класса

Кол-во уч-ся

Таб.№

Работник

Доплата

^ Процент доплаты

Вид разряда

Должность

Повышение ставки

Возна-граждение

Сумма

Кол-воставок































Ì












^ Номер приказа

Начало действия

Окончание действия

Наименование доплаты (надбавки)

Название/Вид

Разряд

Размер в %

^ Повышение ставки

Сумма

























Ì





Таблица Доплаты и надбавки из модуля Кадры ] Тарификационная карточка работника



  • Номер приказа - заполняется автоматически цифрой «1»;

  • Начало действия - заполняется автоматически датой, на которую выполнялся приказ №1;

  • Окончание действия - поле не заполняется;

  • Наименование доплаты (надбавки) - при наличии у работника доплаты за классное руководство заполняется автоматически названием «Классное руководство»;

  • Название/Вид - заполняется содержимым поля Класс;

  • Разряд - заполняется из модуля Кадры из раздела Личное дело работника из подраздела Стаж/разряды из поля Разряд из строки с видом разряда, установленном в разделе Доплаты и надбавки в поле Вид разряда;

  • Размер в % - заполняется содержимым поля Процент доплаты;

  • Повышение ставки - заполняется содержимым поля Повышение ставки;

  • Сумма - заполняется суммой значений полей Вознаграждение и Сумма.




^ Таблица Доплаты за заведование кабинетами из модуля Тарификация



кабинета

Название кабинета

^ Процент доплаты

Таб.№

Работник

Повышение ставки

^ Вид разряда

Должность

Сумма































^ Номер приказа

Начало действия

Окончание действия

Наименование доплаты (надбавки)

Название/Вид

Разряд

Размер в %

^ Повышение ставки

Сумма





Таблица Доплаты и надбавки из модуля Кадры ] Тарификационная карточка работника





















Ì




  • Номер приказа - заполняется автоматически цифрой «1»;

  • Начало действия - заполняется автоматически датой, на которую выполнялся приказ №1;

  • Окончание действия - поле не заполняется;

  • Наименование доплаты (надбавки) - при наличии у работника доплаты за заведование кабинетом заполняется содержимым поля Название кабинета;

  • Название/Вид - заполняется содержимым поля Класс;

  • Разряд - заполняется из модуля Кадры из раздела Личное дело работника из подраздела Стаж/разряды из поля Разряд из строки с видом разряда, установленном в разделе Доплаты и надбавки в поле Вид разряда;

  • Размер в % - заполняется содержимым поля Процент доплаты;

  • Повышение ставки - заполняется содержимым поля Повышение ставки;

  • Сумма - заполняется суммой значений поля Сумма.


^ Таблица Персональные доплаты и надбавки из модуля Тарификация



Таб.№

Работник

^ Вид доплаты или надбавки

Процент

Вид разряда

Должность

^ Повышение ставки

Сумма доплаты




























^ Номер приказа

Начало действия

Окончание действия

Наименование доплаты (надбавки)

Название/Вид

Разряд

Размер в %

^ Повышение ставки

Сумма

























Ì





Таблица Доплаты и надбавки из модуля Кадры ] Тарификационная карточка работника



  • Номер приказа - заполняется автоматически цифрой «1»;

  • Начало действия - заполняется автоматически датой, на которую выполнялся приказ №1;

  • Окончание действия - поле не заполняется;

  • Наименование доплаты (надбавки) - при наличии у работника персональной доплаты или надбавки поле заполняется названием «Персональная»;

  • Название/Вид - заполняется содержимым поля Вид доплаты или надбавки;

  • Разряд - заполняется из модуля Кадры из раздела Личное дело работника из подраздела Стаж/разряды из поля Разряд из строки с видом разряда, установленном в разделе Доплаты и надбавки в поле Вид разряда;

  • Размер в % - заполняется содержимым поля Процент доплаты;

  • Повышение ставки - заполняется содержимым поля Повышение ставки;

  • Сумма - заполняется суммой значений поля Сумма.

Текущая тарификация работника

В результате выполнения Приказа №1 в подразделе Текущая тарификация работника должны отразиться сводные данные из модуля Тарификация всей выполняемой работы работником в образовательном учреждении с расчетом полной недельной нагрузки.

В подразделе должна отображаться следующая информация:

  • Фамилия, имя отчество работника

  • Основная должность

  • Разряд по основной должности (если основная должность «Учитель», и работник имеет основной и дополнительный педагогические разряды, то указывать оба разряда).

  • Учебная нагрузка – из разделов модуля Тарификация

  • выборка из раздела ^ Распределение учебной нагрузки по ступеням строк с часами базиса, в которых заполнен табельный номер данного работника, с расчетом итогов количества часов базиса и стоимости этих часов:

^ Учительская нагрузка

Базисный компонент

Предмет

Объект

^ Учебные часы

Доплаты за тетради

Доплата за НУТ

Сумма

Итого

кол-во

повы-шение

сумма

%

повышение

сумма
























^ Итого базис:

часов


















  • выборка из раздела ^ Распределение учебной нагрузки по ступеням строк с часами школьного компонента, в которых заполнен табельный номер данного работника, с расчетом итогов количества часов школьного компонента и стоимости этих часов

^ Школьный компонент

Предмет

Объект

^ Учебные часы

Доплаты за тетради

Доплата за НУТ

Сумма

Итого

кол-во

повы-шение

сумма

%

повышение

сумма
























Итого ШК:

часов

















  1   2   3   4   5

Добавить документ в свой блог или на сайт

Похожие:

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconПриказ о назначении педагогической нагрузки должен устанавливать...
Тз «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Книги приказов. Приказы по работникам

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconТ з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Контингент учащихся
На основе заполненных данных тарификации, расписания занятий, списков учащихся классов и групп должен быть сформирован раздел Электронные...

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconМетодическое обеспечение Дидактическое обеспечение Программа обще-образовательных...
Литература. 8 кл. Учеб хрестоматия для общеобразоват учреждений. В 2ч. /Авт сост. В. Я коровина и др. – 3-е изд. – М.: Просвещение,...

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconМетодические указания к выполнению дипломного проекта для студентов...
Методические указания разработаны в соответствии со стандартом бнту по дипломному проектированию и отражают специфику специальностей...

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconТарификация Модуль «Тарификация»
...

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconКонспект лекций для студентов пятого курса специальности 220400 Программное...
Данный конспект лекций составлен для студентов четвёртого курса специальности “Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных...

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconАкадемия
Перечень учебных изданий для образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального профессионального образования,...

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconОтчет о реализации программы развития муниципальной системы образования...
Формирование нормативных актов (внесение изменений в нормативные акты), регулирующих стимулирование руководителей образовательных...

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconОтчет о реализации программы развития муниципальной системы образования...
Формирование нормативных актов (внесение изменений в нормативные акты), регулирующих стимулирование руководителей образовательных...

Т з «Программное обеспечение для образовательных учреждений» Тарификация iconПрограмма для дошкольных образовательных учреждений
С чего начинается Родина. Комплексная региональная программа для дошкольных образовательных учреждений/ Авторы З. Н. Ажермачева,...



Образовательный материал



При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
lit-yaz.ru
главная страница